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  • 20 楼#

    新手老郭

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    你造福各位外贸网友啦!

  • 21 楼#

    cn****583

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    吐司,经典啊!公司很多小男生小女生每每出现问题都会如此的问来问去,一直想开导,但不知道方向,这下好了。

  • 22 楼#

    bearsland

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    忽然发现小工厂的老板脾气特别暴躁

  • 23 楼#

    cn1515477654chrt

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    光给老板贴金的事情土司可是做了N多了,脾气都是有的,再说这个老板不做货这态度多少都有问题,服务怎么会做好?结果是大家都是一个团队的,脾气都是带出来的,有什么样的头就有什么样的下属。

  • 24 楼#

    cn1515143027uxmg

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    cn1515477654chrt:光给老板贴金的事情土司可是做了N多了,脾气都是有的,再说这个老板不做货这态度多少都有问题,服务怎么会做好?结果是大家都是一个团队的,脾气都是带出来的,有什么样的头就有什么样的下属。回到原帖
    我倒是觉得说得非常在理。你想不通这个问题可能是因为你对上司有怨气,或者干脆就是一个完全从来没从管理者的角度去考虑过问题的普通业务员,

  • 25 楼#

    cn1515477654chrt

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    cn1515143027uxmg:我倒是觉得说得非常在理。你想不通这个问题可能是因为你对上司有怨气,或者干脆就是一个完全从来没从管理者的角度去考虑过问题的普通业务员,回到原帖
    有这样的管理者是你的幸福,但我是不觉得有什么好的,普通业务员也好管理人员也好,有怨气也好没有怨气也好,都是一家之言,但你的想法代表你自己就行了,何必要揣摩别人的想法呢?尊重彼此的观点也就够了。

  • 26 楼#

    cn1519717039moxk

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    我觉得说的非常对,说瞎扯淡的感觉都是刚工作没几年的,初生牛犊不怕虎之势

  • 27 楼#

    一粒沙

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  • 28 楼#

    cn1518747512xfxg

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    等老板稍微空点或情绪好点的时候来问,谁知道多久,到时候客户情绪又不好了....业务还真难做,两边都得周璇,两边都得看脸色,做人能不能简单点?去问交期能耽误多少时间?老板看看工作计划安排给业务员说了交期一两分钟的事,业务员回复了客户皆大欢喜。
    PS: 一般涉及开模具的,涉及图纸的,因为做模具要排,做图纸要时间,小公司这些都是老板经手,所以跟老板确认具体时间具体交期很重要。
    不管老板心情好还是不好,都要去确认的。老板不耐烦数落业务,难道这就是良性沟通?
  • 名人堂
    29 楼#

    外土司

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  • 30 楼#

    cn1515456142sgkv

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  • 31 楼#

    pawoof

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    这种小老板就不要伺候了吧。一个什么东西?毫无职业精神。
    接了客户单子,第一时间确认交期和相关信息就是他的义务。就算临时无法提供,也要给一个合理的解释。一个屌丝小老板,以为自己是谁啊?

  • 32 楼#

    mhcrafts

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    为什么不做,因为什么

  • 33 楼#

    cn1500449357

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    cn220151583:吐司,经典啊!公司很多小男生小女生每每出现问题都会如此的问来问去,一直想开导,但不知道方向,这下好了。回到原帖

  • 34 楼#

    cn****583

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    cn1500449357:这还是好的,遇上什么都不会还不问的就尴尬了。。。回到原帖
    做了都快1年了, 很多问题出现很多次了,自己有经验处理的啊, 主管的时间也是很宝贵的好么?既要考虑团队建设还要自己冲业绩!呵呵。。。。。不过您说的确实不错, 能张开嘴问的说明还是有前途的!

  • 35 楼#

    KELLER FAN

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    黑暗料理好有料

  • 36 楼#

    cn1513504923

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    时间和精力上的付出都不能算真正的努力,真正的努力是可以看见解决问题的能力。  太赞了! 马上把这句话记在笔记本上了。

  • 37 楼#

    jfcpackaging

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    nbjigu2101:爱外贸,做自己。更多分享关注WeChat公众号waitusi,或个人号181901774提问,不闲聊。回到原帖
    业务员的能力太低。在收钱之前,就要谈清楚交货期。不是颠倒。

  • 38 楼#

    斌Justin

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  • 39 楼#

    Sofi Lei

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  • 你造福各位外贸网友啦!



  • 吐司,经典啊!公司很多小男生小女生每每出现问题都会如此的问来问去,一直想开导,但不知道方向,这下好了。



  • 忽然发现小工厂的老板脾气特别暴躁



  • 光给老板贴金的事情土司可是做了N多了,脾气都是有的,再说这个老板不做货这态度多少都有问题,服务怎么会做好?结果是大家都是一个团队的,脾气都是带出来的,有什么样的头就有什么样的下属。



  • cn1515477654chrt:光给老板贴金的事情土司可是做了N多了,脾气都是有的,再说这个老板不做货这态度多少都有问题,服务怎么会做好?结果是大家都是一个团队的,脾气都是带出来的,有什么样的头就有什么样的下属。回到原帖
    我倒是觉得说得非常在理。你想不通这个问题可能是因为你对上司有怨气,或者干脆就是一个完全从来没从管理者的角度去考虑过问题的普通业务员,



  • cn1515143027uxmg:我倒是觉得说得非常在理。你想不通这个问题可能是因为你对上司有怨气,或者干脆就是一个完全从来没从管理者的角度去考虑过问题的普通业务员,回到原帖
    有这样的管理者是你的幸福,但我是不觉得有什么好的,普通业务员也好管理人员也好,有怨气也好没有怨气也好,都是一家之言,但你的想法代表你自己就行了,何必要揣摩别人的想法呢?尊重彼此的观点也就够了。



  • 我觉得说的非常对,说瞎扯淡的感觉都是刚工作没几年的,初生牛犊不怕虎之势






  • 等老板稍微空点或情绪好点的时候来问,谁知道多久,到时候客户情绪又不好了....业务还真难做,两边都得周璇,两边都得看脸色,做人能不能简单点?去问交期能耽误多少时间?老板看看工作计划安排给业务员说了交期一两分钟的事,业务员回复了客户皆大欢喜。
    PS: 一般涉及开模具的,涉及图纸的,因为做模具要排,做图纸要时间,小公司这些都是老板经手,所以跟老板确认具体时间具体交期很重要。
    不管老板心情好还是不好,都要去确认的。老板不耐烦数落业务,难道这就是良性沟通?


  • 名人堂




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  • 这种小老板就不要伺候了吧。一个什么东西?毫无职业精神。
    接了客户单子,第一时间确认交期和相关信息就是他的义务。就算临时无法提供,也要给一个合理的解释。一个屌丝小老板,以为自己是谁啊?



  • 为什么不做,因为什么



  • cn220151583:吐司,经典啊!公司很多小男生小女生每每出现问题都会如此的问来问去,一直想开导,但不知道方向,这下好了。回到原帖



  • cn1500449357:这还是好的,遇上什么都不会还不问的就尴尬了。。。回到原帖
    做了都快1年了, 很多问题出现很多次了,自己有经验处理的啊, 主管的时间也是很宝贵的好么?既要考虑团队建设还要自己冲业绩!呵呵。。。。。不过您说的确实不错, 能张开嘴问的说明还是有前途的!



  • 黑暗料理好有料



  • 时间和精力上的付出都不能算真正的努力,真正的努力是可以看见解决问题的能力。  太赞了! 马上把这句话记在笔记本上了。



  • nbjigu2101:爱外贸,做自己。更多分享关注WeChat公众号waitusi,或个人号181901774提问,不闲聊。回到原帖
    业务员的能力太低。在收钱之前,就要谈清楚交货期。不是颠倒。








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