cn1024789604：如果你能把自己的客户带走，其实可以物色更好的公司，个人觉得人生苦短，何必为难自己。。。找个自己喜欢的环境，开心过好每一天回到原帖

倒是没想到要带走客户，其实老板还是舍得投资的，就是管理很欠缺，导致各个环节沟通不顺，各环节都只顾自己局部，缺乏一定的责任心，才会出现现在一团麻的现象

cn1000356459：每个公司都有这样那样的问题，总之，逃避不是办法。回到原帖

是啊，温州这边普遍都是乡镇企业，到哪儿都是换汤不换药

jingone：成长是个突破点。。回到原帖

cn1501343412：我觉得是金子在哪里都会发光。。何必太委屈了自己回到原帖

是的，就是不想太委屈自己，也不是很甘心撒手，所以现在去留难以决定

cn220036656：dance，加油。你这种感受我也有，虽然说我还是一个新手，才六个多月，但你说的我都有很大感触，但是你坚持了几年换来的，就这样撒手，值得吗？好好跟老板说下，谈一下，别跟自己怄气。。。
多的不说，挺你。。。回到原帖

是的，就是2年多积累的客户，在换公司的话，又得从头再来。
撒手当然是不甘心，可是不撒手，工作起来感觉很不开心，所以很纠结。。。

cnhcblowmolding：妞，你很棒~别怕，继续勇往直前吧~回到原帖

难啊，现在坐在办公室就是一种煎熬

还记得，去年刚来这个公司时候是2012.02.08，公司外贸一片空白
阿里上线，我开始准备产品样品，准备拍摄图片。
老大倒是挺周到，单反相机，摄影棚，展示厅都齐全。
知道我不会PS，就带我去他朋友那里学了一个晚上，其实那晚上啥都没学到
那师傅手脚太麻利，根本就记不住。形势所迫，我回来自己摸索，会简单的PS
再就是捣鼓下美图秀秀。
2.8-3.8，整整一个月，每天六点多就上班，晚上快十点才回去
分类拍摄图片，处理图片；收集产品词汇，产品短语，整理发布产品的模板
那一个月，每天都很充实，总觉得天道酬勤，去年一年也接了200万人民币的单子
 
2013年了，一年一度调工资是开年重戏，只是老大迟迟没找我，一个月了，我找他
结果说全体股东商议，给我底薪涨200，去年底薪是2500.我提到工龄奖（100）全勤奖（100），他们就开始说
要是我找他们谈工作业务事情，他会很开心，做业务的不能着眼于底薪。
结果客户经理说会有所谓的年终奖，但是要到6月份发。
我当时明确表态：底薪必须涨300，要么给我工龄奖全勤奖共200 ，要么工龄奖全勤奖都不要，给我年终奖
反正一个月必须要3000。 结果2013，半年过去，没工龄奖全勤奖，也没奖金，突然就感觉自己被耍了。
 
出现抢客户现象，最让人伤脑筋。
这个客户是去年8月26给我连续4个不同的询盘，一直到10月份，还跟我询盘。我也备注优质重点跟踪客户了。
八月一天上班，同事告知出现跟我 还有股东三人客户重合的客户，我就郁闷了，怎么可能
事实，接连几天都不知道是哪个客户，事实那个客户已经在8月初跟我谈好所有细节，就差确认
直到打印商标的时候，我才感觉不对劲，才从老大口中得知是那客户。
然后得知，老大，客户经理在我请假那天就打开我电脑，查询阿里询盘，右上方我已经于2012.8.26添加为客户
按公司规定，谁先添加客户，客户归谁负责，同事是2013.7.20添加为客户。最后客户归我。
为公平起见，我本打算跟同事分别做客户2款不同系列的产品，结果最后，老大说全部给我跟踪，而这期间
我跟同事之前气氛就不是很好了。客户确认最后合同，并答应付定金日期
只是我们都忘了，股东那朋友是客户多年供应商，还需要采购别的产品。
8月某些天，股东就时不时的打听那个客户进程，我如实告诉在打款阶段
结果他让我把跟客户最后成交合同给他，我本以为他只是确认下数量，价格
谁知道，他说这个客户已经在别人那里做了，这个别人就是他朋友
我纳闷了， 为啥我们工厂价格比不过人家在我们这里采购的外贸公司呢？
其实不过是他们是股东，有权调价而已，于是我请假回家，不管这些，只是我还必须讨一个说法。。。
 
刚刚老大跟我谈论去广交会的情况，顺便问下我们的业绩。
我做了180几万，同事做了50万，在他眼里，投入很大，他说了很多，我基本上一个耳朵进，一个耳朵出
他问，展会产品目录上弄几张名片。我终于说出了我久别的心声，我说我不想去。
说我明天可能不在这里做，然后说出公司存在的一些问题让我没有坚持下去的信心
也是，今年因为包装，生产问题，出现过货物散架，破损的比比皆是
由于生产，客户产品做错型号的也不少。我下单，公司没及时安排，导致生产部没有下单
种种种种，让人疲惫不堪。
老大说，让我相信他，他会改善公司存在的问题，可是，貌似只是一张空头支票
 
我记得马云说过：员工要离职，无非2个原因
                            1：待遇跟不上     2：心委屈了
貌似我二者兼备，我有时候也在反省，是不是我要求的太多了，付出的太少了
2011.6，毕业。至今，第三个年头，我一个人来到离家两千多公里的温州
漂泊异乡，省吃俭用，啥都不图，只想好好存点钱，让家里人生活条件好些
可是，有时候，真的好累好累，可是转眼想想家人，没有理由躺下去。
哭了，也只能自己擦干眼泪，咬着牙齿，继续努力。
 
此时此刻的我，很纠结，不知道该何去何从，这里2年的积累，学了不少东西
我不知道下个公司是否还会出现这些情况。
我该怎么办？

cn1001336141：还是好好考虑下吧，因为你现在差不多也都熟络了，重新开始面对的压力也挺大。
私营企业在温州、台州都差不多，老板眼光很局限，也难怪他们的发家都是普普通通的个体户。
我自己是觉得工作和成长是一路的，多少会遇到挫折，会想要安逸和简单。爬山的时候，山...回到原帖

谢谢，一路走来，参杂着不舍与不甘心，希望过，失望过，还得继续过。。。
谢谢你，也希望你的外贸路越来越顺利。。。。

提醒及时啊，谢谢

cn1001842134：要我是你 自己带走客人 做soho 看看  人生最大的风险就是不冒险  或者换同产品公司 带走客人 因为那些客人都是你找的 属于你的成果 老板眼光低俗 那就只能这样 换老板回到原帖

我是有跟老板说过：我这段时间做的很吃力，我很累，我想走，我呆在公司就是一种煎熬，可是他就会说这是难免的，你想成功总会有代价的，其实我想好了，只要让我走，我可以不要客户，可以都给他，

cn209757675：哇， 第一年就做得这么好， 赞一个：）可以综合考虑下， 做业务开头一般都会艰辛些，开拓客户并不容易。 如果觉得这公司有潜力，产品还好， 客户还好找，可以端正下心态再坚持半年。 抱怨的心理更让人消极， 一旦想坚持下去就好好安慰下自己， 把可以...回到原帖

是的呢，我就是在想继续坚持下，等我也想维护好老客户，说不定熬出头了，他们就能稍微好点呢，我不喜欢跳槽太频繁，可是好不容易开发的新客户第一单就被他们搞成一次性单，后面没单，我都无语死了，老客户有大单，我们生产力跟不上，完不成，我也没办法啊

cn1500467251：话说 你有没有签合同，合同有没有注明回到原帖

没有签合同呢，私企里没有那么多的，

希望朋友们能给我指点指点，我喜欢外贸，可是如今真的有些疲惫，有些迷茫了？

 
这个公司呆了一年半，开始迷茫了
我原本以为我会在这里坚持走下去，可是怎么就迷茫了呢
去年2月8号开通阿里，去年也做了200来万，可是今年到现在也才做了80万，比去年同期少了很多。
今年又招了2个新人，不知道是压力大了，还是自己期望大了，总觉得不顺利
每个客户总会出现这样那样的问题，包装，交期，规格等等，客户模具也迟迟搞不定
生产力跟不上，大单接了完成不了，心痛的让3个客户近100万的单子丢掉，
我现在很灰心，我想换产品，换公司，可是我又不甘心这一年半的努力付诸东流。我该怎么办？、
都说业务员要经得起煎熬，熬过3年，会慢慢好起来的，
我也自我安慰，让自己努力点，坚持下，没有啥过不去的，
可是现在被怀疑飞单，不被信任的感觉很难受，
扪心自问，我从来没飞过，何况我们是工贸一体的公司
一般我也只做自己公司生产的产品，就算有些需要外购的产品，也都是采购去外购的
接单，生产，采购，发货，都是分开的，我怎么飞？
现在我唯一的想法就是走的远远的，不想呆在公司。
 
我不知道是否温州这边所有的私营企业都这样，只是我觉得很不爽。
 
没有五险一金，当然今年才给买的安全险，当然我不知道是否给我买了
我也不知道坐在办公室要啥安全险，难不成我坐着不舒服，去跳楼？去割腕？还是被电脑辐射至死？
 
开年一个月过去了，没找我们谈工资
问老板：我今年工资是怎样的呢？
老板答：你好好带好新人，我其实很不喜欢你们找我谈工资，如果你们找我谈业务方面的事情，我会很开心
              你们做业务的，不能把眼光放在底薪上，而是放在业务提成上？
最终，底薪涨200，我死活要100，当然工龄奖全勤奖，财务说没有
 
 
问老板：为什么我没有全勤奖 工龄奖，
老板答：办公室行政人员一律没有工龄奖全勤奖
好吧，办公室人数不多，除了我们业务员，基本都是股东，生产部经理，他们不是有分红就是有年终奖
好吧，压了半年的年终奖快要发了，也没有我们
 
 
再问老板：为什么没有年终奖？
老板答：公司利润低。。。。
你大爷的，谈工龄奖全勤奖的时候说我是行政人员，发年终奖又把我当工人，你大爷的，说话跟放屁一样
当初客户经理，老板在一起的时候还说会有我的年终奖，到现在全部给我推掉，把我当傻子。
 
接我同事一句话：大家出来混的，都是为了那庸俗的钱。
我很佩服她跟老板谈工资说出这么能代表我心声的话。
可是现在我真的疲惫了，走不下去了，可是又不甘心这一年半的努力没啥成果就撤了

早上还看到一个牛人，6月份就做了60万美金，7月第一天就10万美金。
再看看自己6月份才几万美金，哎，惭愧啊。。。。

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