丹牛哥,我给你加点输出,你快点写好不,要急死个人啊。
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cn1500014363:这个你是不是在外贸圈说过?还说他把招待客户的水果一个劲得吃,不光还带走。回到原帖额。好像是有这个现象,但是我好像没在外贸圈单独开过帖子,哈哈哈。忘了。
cn1515349099vswj:深有同感。上个同事也是新人,也这样说我的,和我说:“我要是知道还要别人教么”,可是她连最基本的也要来问我,真的是憋着火不去爆发啊。新人是不知道怎么去做,但是我觉得最起码不知道做,首先要学会自己试着去找方法吧。我觉得这是做业务最基本的。当你真...回到原帖握爪,刚开始我去我们公司的时候也是一个小白,什么都不懂,连打托都不懂,然后屁颠去问我们一个经理,结果我们经理情商很高,她说你可以试试去百度,这些很容易搜到,而且比她要讲的好。还不忘给我一笑脸,这样别人听了也不会很反感。的确我们新人应该自己多动手,不要老想着问别人。别人也很忙的,大家都是拿业绩说话。除非你实在找不到问题的解决方法了。
cn1517944413pbwl:讲真,你的理解能力已经LOW到了极限刷新了我的三观。不喜勿喷回到原帖挺楼主,那个女孩之前做的那么过分,还说这样的大话,就不能被被人来说啦?楼主的本意是指工作之前学会做人,不然没有人会欣赏你。
cn1000347208:全是骂老板的?我也是醉了,首先我也是员工,但是我认为老板没有错。大家都是利益观不同罢了,大家都为了自己利益考量,只是我不是当事人,不知道老板是什么口气什么态度,如果人格上对你不好,那就没必要呆下去了。如果只是利益上或者认为你没有出单的话,你...回到原帖你也是站在老板的角度来看问题的,其实偏颇不一,雇员与被雇自古以来就是一场博弈,优秀的员工老板自然会留,而优秀的老板,员工也会死心塌地的跟。毕竟强扭的瓜不甜。