外贸人开发客户必备-1 各国黄页
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我现在就是这种局面，之前一直不想丢下自己踩出来的这条血路，看了你的文章也释怀很多，每天让发布30个产品，发开发信，只对着电脑，遇到问题自己解决，我目前应该是最懂外贸的人了吧，但是我知道自己短板，因为一年都没展会，没什么培训，一年四季见不到阳光，卖的都是大型的旋挖钻机配件。觉得很多小事情特别累，网速不行，电子口岸登录不了，密码会计不知道，无法办理原产地证这些都让我焦头烂额。
目前底薪4000，除去社保400，没人搭理的赶脚，天天和内贸的人一天两会，觉得心累。自己的销售技巧和语言能力只能靠邮件和课余学习。虽然公司想让我做主管，对于北漂的我太封闭了。没有培训，阿里营销培训越来越严重，上次1000块3天两夜培训我每天带着电脑来回跑，每天都是夜里一两点到家。讲的竟然是PS，信保订单，发布产品细节注意。真让我无语，相比之前参加的中国制造网的简直差太多了，真的还想回南方了。阿里经理每次都是要钱，说我们业务不行，遇到问题问他他似乎根本就不懂，是我太偏激了吗？之前培训的那些人，他们公司都特别的专业，分工很明确，客户经理有什么问题也都很明晰，关键有个懂外贸的老板。还是现实真的如此？南方和北方差距真是不是一星半点儿。朋友都说要先找工作，然后再辞职，这个公司奇葩规定，请假当天无工资很正常，还要每天扣总工资的2%，之前都累病了，因为没有去指定医院开病条，罚了300多。我是该继续坚持呢还是换个新环境重新开始呢？好怀念在绍兴的时光，老板虽然不懂英文，但是参加国内国际展会，带我们去柯桥，上海熟悉产品，遇到价格问题也都会给我出谋划策，对我们员工也很关怀。在这里真的好难感受到这些，同事都是已经结婚的有孩子的人，要不就是新人预备结婚的。外贸原来的两个同事都有家庭，一个因为怀孕被逼走了，另外一个有了第二个孩子因为害怕被公司开没说，在一次公司强制中午的活动中，蹲起坐了50个也没了，我都替她们特别不值。不知道何去何从，但是我知道这个公司内贸很好，培训，带新人什么的都很合理，氛围也好。和她们关系都还可以，但是都各自有家庭，她们每天也都特别忙，每个人看起来都特别疲惫，但还被逼的必须开心。不知道何去何从。 -
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好不好用，试下看看
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我现在就是这种局面，之前一直不想丢下自己踩出来的这条血路，看了你的文章也释怀很多，每天让发布30个产品，发开发信，只对着电脑，遇到问题自己解决，我目前应该是最懂外贸的人了吧，但是我知道自己短板，因为一年都没展会，没什么培训，一年四季见不到阳光，卖的都是大型的旋挖钻机配件。觉得很多小事情特别累，网速不行，电子口岸登录不了，密码会计不知道，无法办理原产地证这些都让我焦头烂额。
目前底薪4000，除去社保400，没人搭理的赶脚，天天和内贸的人一天两会，觉得心累。自己的销售技巧和语言能力只能靠邮件和课余学习。虽然公司想让我做主管，对于北漂的我太封闭了。没有培训，阿里营销培训越来越严重，上次1000块3天两夜培训我每天带着电脑来回跑，每天都是夜里一两点到家。讲的竟然是PS，信保订单，发布产品细节注意。真让我无语，相比之前参加的中国制造网的简直差太多了，真的还想回南方了。阿里经理每次都是要钱，说我们业务不行，遇到问题问他他似乎根本就不懂，是我太偏激了吗？之前培训的那些人，他们公司都特别的专业，分工很明确，客户经理有什么问题也都很明晰，关键有个懂外贸的老板。还是现实真的如此？南方和北方差距真是不是一星半点儿。朋友都说要先找工作，然后再辞职，这个公司奇葩规定，请假当天无工资很正常，还要每天扣总工资的2%，之前都累病了，因为没有去指定医院开病条，罚了300多。我是该继续坚持呢还是换个新环境重新开始呢？好怀念在绍兴的时光，老板虽然不懂英文，但是参加国内国际展会，带我们去柯桥，上海熟悉产品，遇到价格问题也都会给我出谋划策，对我们员工也很关怀。在这里真的好难感受到这些，同事都是已经结婚的有孩子的人，要不就是新人预备结婚的。外贸原来的两个同事都有家庭，一个因为怀孕被逼走了，另外一个有了第二个孩子因为害怕被公司开没说，在一次公司强制中午的活动中，蹲起坐了50个也没了，我都替她们特别不值。不知道何去何从，但是我知道这个公司内贸很好，培训，带新人什么的都很合理，氛围也好。和她们关系都还可以，但是都各自有家庭，她们每天也都特别忙，每个人看起来都特别疲惫，但还被逼的必须开心。不知道何去何从。
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