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我在这个公司工作五年了,今天六月底,老板要求从我们五个业务员当中提升一个外贸主管。于是我准备演讲资料,那天,我胜利了,我赢得了老板和老板娘的各一票(业务员都弃权不投票)。 七月份,我走马上任。 可是接着一大堆的事情都不如意。业务员不听从我的调遣,我说什么她们都有不同的意见。 请问...
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回复(12) 2013-08-19 22:44 来自版块 - 买卖沟通
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ccc_y刘影响的因素挺多吧。 久了就好了(2014-08-15 11:55)
金凤凰家纺还有一点事年纪的大小因素(2014-08-12 17:01)
小恶魔121很正常,只有新来的业务员才会服你,不过我们公司不这样,干的时间短的业务就比较尊重干的时间长的业务,哪怕只早几个月!(2013-09-04 17:05)
cnhzsunrise你有权就会听你了,看来你还没掌握实权。慢慢来,做人和做事是两回事,管理做人比较重要(2013-09-04 15:20)
cn1501358500 同意。当你业绩领先,处理客户问题能力强,关心下属,能帮助下属出单。这样业务员就服从你领导。(2013-09-04 11:43)
cn1001753112我个人也觉得首先要让别人信服你(2013-09-03 11:09)
老贸 规矩就是规矩,交情是交情……(2013-09-02 09:46)
聖誕工藝品-jason 很好 只是你还不够更优秀(2013-08-20 09:19)
sun°管理也不算那么容易当的,要去学习一下如何做一个好的管理着(2013-08-20 08:43)
cn1501493691机会都是给有准备的人,没准备的人哪怕看到了机会也无法抓住。现在发生这事说明你平时就没有做好去领导人的准备,现在要亡羊补牢很麻烦,只能你自己慢慢跟同事搞好关系,再加上业绩支持了。(2013-08-20 08:36)